Infondate preoccupazioni #11 Care Colleghe, Cari Colleghi, in questi giorni i nostri Consigli di Dipartimento sono impegnati nella discussione e approvazione della programmazione straordinaria PNRR disposta dal MUR con il DM 193/2026 . Come certamente saprete, il citato decreto assegna al nostro Ateneo 50 posizioni di RTT, di cui 32 destinate a RTD-A in servizio al 31/12/2024 e assunti su progetti PNRR, e 18 destinate a RTD-A in servizio alla medesima data ma non assunti su progetti PNRR. Per gli RTD-A con contratto in scadenza nel 2025, le procedure di selezione di cui all’articolo 24, comma 2, della legge n. 240/2010 dovranno concludersi entro e non oltre il 31/12/2026, con presa di servizio entro il 31/03/2027; per gli RTD-A con contratto in scadenza nel 2026, il termine delle procedure e la presa di servizio sono invece posticipati di un anno. Questo è quanto previsto dal DM 193/2026. Vorrei tuttavia condividere alcune osservazioni sul provvedimento. In pr...
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Infondate preoccupazioni #10 Care Colleghe, Cari Colleghi, Come anticipato nella e-mail, questo decimo numero della mia rubrica è dedicato a un’analisi della VQR 2020-2024 , di cui ANVUR ha pubblicato un primo documento la scorsa settimana. Come è noto, la VQR (Valutazione della Qualità della Ricerca) rappresenta uno dei principali fattori per la determinazione della quota premiale del FFO (circa il 30% del totale) ed è uno degli ambiti in cui il nostro Ateneo mostra, purtroppo, ampi margini di miglioramento. A titolo di esempio (dati FFO 2025), mentre sulla quota base il nostro Ateneo pesa per il 2,80% , sulla quota premiale il peso scende al 2,60% . Ciò comporta che, rispetto a un Ateneo di dimensioni comparabili – come l’Università di Pisa – perdiamo ogni anno circa 10 milioni di euro . Migliorare la nostra performance nella VQR è quindi un obiettivo strategico e, direi, vitale per l’Ateneo, soprattutto ...